Offre d’emploi: entraîneur-chef

L’Équipe de Natation du CAEM est à la recherche d’un entraîneur-chef pour le reste de la saison 2020-2021 et la saison 2021-2022.

Il s’agit d’un emploi annuel à temps plein.

Sommaire :

Sous la supervision du conseil d’administration et du directeur administratif, l’entraineur-chef a la responsabilité de gérer l’ensemble des activités dela division natation du CAEM. Pour accomplir sa tâche, l’entraineur-chef travaillera avec un entraineur-adjoint à temps plein et une équipe d’entraineurs. Il aura la responsabilité de superviser l’équipe d’entraineur et du recrutement des membres afin d’assurer un sain développement du club.

Description générale des tâches :
  • Entraîner et diriger le groupe Sport-Études École secondaire Édouard-Montpetit;
  • Accompagner les nageurs en compétition au niveau provincial et plus;
  • Participation à l’élaboration et l’organisation des camps de natation de l’équipe;
  • Participer activement aux projets de développementet de recrutement des nouveaux nageurs du club;
  • Veiller à l’exécution des tâches administratives liées à un club de natation d’une centaine de nageurs;
  • Travailler en équipe avec les entraineurs des autres disciplines;
  • Travailler sur des projets d’expansion des activités tels que le développement d’une concentration aquatique de niveau primaire et d’un camp de jour aquatique-natation;
  • Assurer une saine communication avec l’ensemble des membres ainsi que leurs parents;
  • Travailler de concert avec les parents bénévoles afin d’organiser des compétitions de niveau régional et provincial.
Profil recherché :
  • Excellent leadership et sens de l’organisation;
  • Professionnalisme et enthousiasme;
  • Sens de l’initiative et créativité;
  • Bonne capacité de gestion;
  • Une bonne connaissance de la natation québécoise;
  • Connaissance du logiciel Team Manager serait un atout;
  • Connaissance des logiciels tels que Excel, Word ouPublisher serait un atout;
  • Parler français et anglais (de préférence).
Qualifications requises :
  • PNCE 201 exigé (idéalement 301), le candidat doit s’engager à faire son PNCE 301 (exigence Sport-Études);
  • Premiers soins et Sauveteur national à jour;
  • Avoir la citoyenneté canadienne, la résidence permanente ou un permis de travail valide pour au moins deux ans.
 Durée du contrat :
  • Le contrat est valide pour un an. Il est renouvelable par la suite pour une période de 2 ans ou plus, selon la performance du candidat.
Horaire :
  • Il s’agit d’un poste annuel à temps complet.
Salaire :
  • Le salaire (entre 45 000$ et 65 000$) est déterminéen fonction des qualifications et de l’expérience du candidat en fonction de l’échelle salariale de l’organisation.

 

Début du contrat :
  • dès que possible.

 

Veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre demotivation) avant le 15 avril 2021 à Marc-André Jolivet, Président du Conseil d’administration : president@clubaem.qc.ca.

 

Le club aquatique de l’est de Montréal est un organisme à but non-lucratif fondé en 1980 ayant pour mission d’offrir des cours et des programmes sportifs compétitifs pour les citoyens de l’arrondissement Mercier-Hochelaga-Maisonneuve. Le CAEM est fort de ses 4 disciplines sportives : la natation, la natation artistique, le water-polo et sauvetage sportif et des ses cours de formation et d’initiation aux sports aquatiques. Son partenariat avec l’école secondaire Édouard-Montpetit lui permet d’offrir une concentration Sport-Études en natation et en natation artistique. Le CAEM exploite 3 piscines totalisant 18 couloirs d’entrainements. Son bassin de recrutement est large étant le seul club à vision compétitive dans l’est de Montréal. Sa collaboration avec l’arrondissement lui permet d’offrir des services de qualité dans des installations de qualité afin de permettreà ces athlètes d’atteindre l’excellence.